Solicitamos conocer la justificación técnica en función a la Ley 2051/03 en cuyo Artículo 20.- BASES O PLIEGOS DE REQUISITOS DE LA LICITACIÓN PÚBLICA, y parte del inciso w) establece cuanto sigue Para la participación, contratación o adjudicación en adquisiciones, locaciones, servicios u obras públicas, no se podrán exigir a los participantes requisitos distintos a los señalados por esta ley, ni se podrán establecer elementos que no resulten técnicamente indispensables, si con ello se limitan las posibilidades de concurrencia a eventuales proveedores o contratistas.
Específicamente, sobre el pedido de carácter EXCLUYENTE de un Responsable de Evaluación de Riesgos Laborales, el texto es el siguiente:
De conformidad a las normativas laborales vigentes, se requiere que las empresas cuenten con responsables de evaluación de riesgos laborales, de la implementación de cuantas medidas sean necesarias para prevenir accidentes de trabajo, enfermedades profesionales y para el cumplimiento de las normas de salud y seguridad en el trabajo, tal como descripto en el art. 274 del código del trabajo, en referencia al empleador, prescribe, adoptar cuantas medidas sean necesarias, incluidas las actividades de información, formación, prevención de riesgos por lo que se requiere que la empresa adopte dicha medida para con sus empleados destinados para la ejecución de los trabajos.(sic)
Solicitamos conocer la justificación técnica en función a la Ley 2051/03 en cuyo Artículo 20.- BASES O PLIEGOS DE REQUISITOS DE LA LICITACIÓN PÚBLICA, y parte del inciso w) establece cuanto sigue Para la participación, contratación o adjudicación en adquisiciones, locaciones, servicios u obras públicas, no se podrán exigir a los participantes requisitos distintos a los señalados por esta ley, ni se podrán establecer elementos que no resulten técnicamente indispensables, si con ello se limitan las posibilidades de concurrencia a eventuales proveedores o contratistas.
Específicamente, sobre el pedido de carácter EXCLUYENTE de un Responsable de Evaluación de Riesgos Laborales, el texto es el siguiente:
De conformidad a las normativas laborales vigentes, se requiere que las empresas cuenten con responsables de evaluación de riesgos laborales, de la implementación de cuantas medidas sean necesarias para prevenir accidentes de trabajo, enfermedades profesionales y para el cumplimiento de las normas de salud y seguridad en el trabajo, tal como descripto en el art. 274 del código del trabajo, en referencia al empleador, prescribe, adoptar cuantas medidas sean necesarias, incluidas las actividades de información, formación, prevención de riesgos por lo que se requiere que la empresa adopte dicha medida para con sus empleados destinados para la ejecución de los trabajos.(sic)
La convocante se mantiene en lo establecido en el PBC.
2
Bajar los montos de las Polizas varias solicitadas
Con respecto a los monto solicitados en las pólizas de accidentes personales, deshonestidad y responsabilidad civil dichos monto no se podrían distribuir de acuerdo a las necesidades de cada lote y también en relación a los precios referenciales de cada lote ya que la adjudicación es POR LOTE, teniendo en cuanta que el capital asegurado de todas las pólizas solicitadas rondan los 250 millones lo que representa el 50% del monto del precio referencial del LOTE 1 y están muy por encima de los precios referenciales totales del LOTE 2 3 Y 4 lo que ocasiona un costo muy elevado para las empresas que resultaren adjudicadas en el caso de sean varias las empresas adjudicadas lo que terminarían impactado en el precio final innecesariamente.
25-03-2019
27-03-2019
Bajar los montos de las Polizas varias solicitadas
Con respecto a los monto solicitados en las pólizas de accidentes personales, deshonestidad y responsabilidad civil dichos monto no se podrían distribuir de acuerdo a las necesidades de cada lote y también en relación a los precios referenciales de cada lote ya que la adjudicación es POR LOTE, teniendo en cuanta que el capital asegurado de todas las pólizas solicitadas rondan los 250 millones lo que representa el 50% del monto del precio referencial del LOTE 1 y están muy por encima de los precios referenciales totales del LOTE 2 3 Y 4 lo que ocasiona un costo muy elevado para las empresas que resultaren adjudicadas en el caso de sean varias las empresas adjudicadas lo que terminarían impactado en el precio final innecesariamente.
La convocante se mantiene en lo establecido en el PBC.
3
Experiencia
Se podría unificar criterios ya que en la Sección II solicitan experiencia de 5 años demostrado con contratos y facturaciones y en la Sección VII anexos habla de solo 3 años de experiencias con contratos y facturaciones.
Se podría unificar criterios ya que en la Sección II solicitan experiencia de 5 años demostrado con contratos y facturaciones y en la Sección VII anexos habla de solo 3 años de experiencias con contratos y facturaciones.
La convocante se mantiene en lo establecido en el PBC.
4
Constancia de RUC
Teniendo en cuenta que la SET implemento un nuevo sistema de actividades comerciales que entro en vigencia desde enero de 2017 por lo que la vigencias de las actividades rigen recien a partir de esa fecha solicitamos obviar la presentación de dicha constancia debido que no seria posible que ninguna empresa pueda cumplir la experiencia de 3 o 5 años solicitado en el pbc. Y que los documentos que avalen sean solamente contratos y facturaciones en los periodos solicitados.
Teniendo en cuenta que la SET implemento un nuevo sistema de actividades comerciales que entro en vigencia desde enero de 2017 por lo que la vigencias de las actividades rigen recien a partir de esa fecha solicitamos obviar la presentación de dicha constancia debido que no seria posible que ninguna empresa pueda cumplir la experiencia de 3 o 5 años solicitado en el pbc. Y que los documentos que avalen sean solamente contratos y facturaciones en los periodos solicitados.
La convocante se mantiene en lo establecido en el PBC.
5
Programa Reciclaje
Solicitamos a la Convocante aclaración referente a si se utilizará algún criterio de calificación para certificar que los oferentes cuentan con planes o programas en materia de reciclaje de residuos?
Solicitamos a la Convocante aclaración referente a si se utilizará algún criterio de calificación para certificar que los oferentes cuentan con planes o programas en materia de reciclaje de residuos?
La convocante se mantiene en lo establecido en el PBC.
6
Certificado Estándares de Calidad
Solicitamos a la Convocante aclaración referente a si se utilizará algún criterio de calificación para certificar que los oferentes cuentan con estándares de calidad en materia de gestión, a fin de garantizar la buena calidad del servicio licitado?
Solicitamos a la Convocante aclaración referente a si se utilizará algún criterio de calificación para certificar que los oferentes cuentan con estándares de calidad en materia de gestión, a fin de garantizar la buena calidad del servicio licitado?
La convocante se mantiene en lo establecido en el PBC.
7
Reglamento Interno Condiciones de Trabajo, homologado MTEySS
Solicitamos a la Convocante aclaración referente a si se exigirá a las empresas que cuenten con Reglamento Interno de Condiciones de Trabajo, homologado, legalizado, registrado por el Ministerio del Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTEySS)?
25-03-2019
27-03-2019
Reglamento Interno Condiciones de Trabajo, homologado MTEySS
Solicitamos a la Convocante aclaración referente a si se exigirá a las empresas que cuenten con Reglamento Interno de Condiciones de Trabajo, homologado, legalizado, registrado por el Ministerio del Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTEySS)?